Quando un aumento in busta paga
diventa
una "beffa per i lavoratori"...
dalla
Gilda degli insegnanti di Nuoro, 13.12.2012
Cari colleghi,
finalmente, nella tarda
serata di ieri 12 dicembre 2012, la Gilda-Unams ha
sottoscritto il contratto per il reperimento delle
risorse da destinare al recupero dell'anzianità di servizio.
Pubblichiamo il contratto integrale affinché
ciascuno possa verificarne il contenuto.
Ci pare importante
rilevare, in particolare, che:
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il fondo M.O.F.
(Miglioramento Offerta Formativa), ammonta complessivamente a
1 miliardo e 300 milioni di euro.
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Tale cifra viene
"sacrificata", per l'anno 2013, del 18%, per
l'anno 2014 del 25%, per gli anni successivi
resterà invariata |
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Non è stata
prevista nessuna penalizzazione per i circoli didattici,
contrariamente a quanto sostiene l'unico sindacato contrario al
conseguimento degli scatti. |
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L'art. 3 contiene
un riferimento alla produttività e alla qualità, concetti
generici già impliciti nella contrattazione decentrata che
non cambiano di una virgola i nostri obblighi
contrattuali.
Giova ricordare che i suddetti concetti di produttività e
qualità sono stati e sono tutt'ora sostenuti da sindacati che
hanno sempre voluto, SOLO PER LA SCUOLA, la contrattazione
decentrata ed ora si indignano (??) per la rivalutazione dello
stipendio tabellare da noi ottenuta. |
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La vera
produttività della scuola consiste nel trasmettere un livello
elevato di cultura. Il resto è un'esecrabile deriva
impiegatizia |
Un saluto a tutti!