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Riconosciuto il diritto
alla ricostruzione integrale
della carriera dei docenti
Ottenuta dalla Gilda di Padova una sentenza che riconosce il diritto alla piena valutazione del servizio preruolo.
di Giorgio Quaggiotto dalla Gilda di Padova, 15.7.2011
Ottenuta dalla Gilda di Padova una sentenza che riconosce il diritto alla piena valutazione del servizio preruolo.
Con una nuova sentenza
emessa il 14 luglio 2011 dalla Giudice del Lavoro delTribunale di
Padova, dott.ssa Barbara Bortot, la Gilda degli Insegnanti di Padova
ha visto riconosciuto il diritto per l’insegnante neo-immesso in
ruolo alla piena valutazione dei servizi di insegnamento pre-ruolo
ai fini della progressione economica – e quindi della attribuzione
della posizione stipendiale – sin dal superamento del periodo di
prova;
tale principio, contenuto in norme ad efficacia diretta di portata
europea, viene ancora contraddetto dalle vigenti norme in materia di
ricostruzione della carriera che considerano per intero SOLTANTO i
primi 4 anni di servizio “precario”, e per due terzi il rimanente
periodo, con l’effetto/beffa di schiacciare ulteriormente la
posizione stipendiale di docenti che vengono immessi in ruolo dopo
gią 8, 10, anche 20 anni di insegnamento a tempo determinato e a
“paga base”.
La sentenza, ottenuta in un ricorso patrocinato dalla Gilda e condotto dagli avvocati Marco Cini e Giovanni Attilio De Martin del Foro di Padova, a favore di alcuni docenti immessi in ruolo dopo una lunga gavetta, dice:
”Il Giudice, contrariis reiectis, dichiara il diritto dei ricorrenti al riconoscimento ai fini giuridici ed economici dell’anzianitą maturata in tutti i servizi non di ruolo prestati con la medesima progressione professionale riconosciuta dal CCNL Comparto Scuola al personale docente assunto a tempo indeterminato, con condanna dell’Amministrazione a collocare ciascuno dei ricorrenti al livello stipendiale corrispondente all’anzianitą di servizio maturata e a corrispondere le differenze retributive maturate”.
Confidiamo che questo sia un nuovo passo verso la piena equiparazione, come vogliono le norme europee, di trattamento contrattuale e condizioni lavorative
del lavoro a tempo
determinato a quelli di chi lavora a tempo indeterminato e nel
contempo speriamo che la sentenza sia di ulteriore stimolo al
definitivo superamento della scandalosa gestione del precariato
docente nel nostro paese.
Padova, 14 luglio 2011
Il Coordinatore Provinciale
F.G.U. – Gilda degli Insegnanti Padova
Prof. Giorgio Quaggiotto
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